引言

对于许多希望通过雇主担保途径移民美国的人来说，H1B抽签未中无疑是一个巨大的打击。然而，美国移民政策并非一成不变，仍有多种途径可供选择。本文将揭秘一些雇主担保新路径，帮助你在移民美国的过程中找到适合自己的道路。

H1B抽签未中，何去何从？

首先，我们需要了解H1B签证的基本情况。H1B签证是美国针对专业人才的工作签证，每年都会进行抽签，中签者才有机会申请。近年来，由于申请人数众多，中签率逐年下降，许多人才因此错失机会。

对于H1B抽签未中的申请人，以下是一些可行的替代方案：

1. L-1签证

L-1签证是一种跨国公司内部调动签证，适用于在美国境外有分支机构的跨国公司的高级管理人员和员工。如果你符合以下条件，可以考虑申请L-1签证：

  • 在美国境外的公司工作至少一年
  • 在美国境内有直接或间接控制的公司
  • 申请职位为高级管理人员或专业技术人员

2. O-1签证

O-1签证是一种针对杰出人才的工作签证，适用于在科学、艺术、教育、商业或体育等领域具有杰出成就的人士。申请O-1签证需要满足以下条件：

  • 在相关领域取得国际认可的杰出成就
  • 有专业机构或知名人士的推荐信
  • 在美国工作期间，将继续从事其杰出领域的工作

3. EB-1C签证

EB-1C签证是一种针对跨国公司高级管理人员的工作签证，适用于在美国境外有分支机构的跨国公司的高级管理人员。申请EB-1C签证需要满足以下条件：

  • 在美国境外的公司工作至少一年
  • 在美国境内有直接或间接控制的公司
  • 申请职位为高级管理人员

雇主担保新路径

除了上述替代方案，还有一些新兴的雇主担保途径值得关注：

1. 美国E-2签证

E-2签证是一种针对与美国有双边投资/贸易条约国家的公民的投资者签证。申请E-2签证需要满足以下条件：

  • 投资金额达到一定标准
  • 投资项目对美国经济产生积极影响
  • 投资者拥有一定比例的股权

2. 美国L-1A签证

L-1A签证是一种针对跨国公司高级管理人员的工作签证，适用于在美国境内有分支机构的跨国公司的高级管理人员。申请L-1A签证需要满足以下条件：

  • 在美国境外的公司工作至少一年
  • 在美国境内有直接或间接控制的公司
  • 申请职位为高级管理人员

总结

虽然H1B抽签未中给许多人才带来了困扰，但美国移民政策并非没有其他途径。通过了解各种雇主担保新路径，我们可以找到适合自己的移民之路。在申请过程中，务必关注相关政策和法规的变化，确保申请顺利进行。