在全球化的大背景下，留学移民已经成为越来越多家庭和个人的选择。澳大利亚和加拿大作为传统的留学移民大国，近年来在政策、教育资源和就业市场上展现出新的趋势，为有意向的留学生和移民者提供了双重机遇。
一、政策利好，留学移民更便捷
1. 澳大利亚移民政策
- 2023财年移民政策更新：澳大利亚政府更新了2023财年的移民政策，预计从2022-2023年开始，海外移民净人数将从二战以来的首次净损失，恢复到疫情前的净增长趋势。
- 劳动力市场短缺：目前澳大利亚的失业率已经下降到近50年来的最低水平，即3.5%，预计到2024年6月将上升到4.5%。劳动力短缺和对技能的迫切需求是澳洲经济从疫情中复苏的挑战。
- 紧缺行业与专业：医疗保健、社会援助、住宿和餐饮服务、专业技能、科学和技术服务、教育和培训等行业预计将在2021年至2026年11月期间，占比超过五分之三的预计就业增长总量。
2. 加拿大移民政策
- 快速通道系统：加拿大移民、难民及公民部（IRCC）的快速通道系统为技术移民提供了高效便捷的申请途径。
- 经验类移民（EE）：针对在加拿大有工作经验的国际留学生，加拿大推出了经验类移民（EE），简化了移民流程。
- 省提名计划（PNP）：加拿大各省的省提名计划（PNP）为有意向在特定省份居住和工作的人提供了更多机会。
二、教育质量，全球认可
1. 澳大利亚教育
- 世界一流的教育资源：澳大利亚拥有世界一流的教育资源和设施，公立大学居多，政府对教育水平和质量要求严格。
- 学科排名：在2023年泰晤士世界大学学科排名中，澳大利亚在多个学科中有多所高校入围TOP100。
2. 加拿大教育
- 多元文化背景：加拿大是一个多元文化国家，教育体系鼓励学生发展批判性思维和创新能力。
- 就业前景：加拿大教育体系注重实践和应用，毕业生在就业市场上具有很好的竞争力。
三、就业市场，机遇无限
1. 澳大利亚就业市场
- 未填补职位空缺：自2022年5月以来，未填补的职位空缺数量一直在47万以上，是大流行病前水平的两倍多。
- 紧缺岗位：医疗保健、社会援助、住宿和餐饮服务、专业技能、科学和技术服务等行业是澳大利亚就业市场上的紧缺岗位。
2. 加拿大就业市场
- 劳动力需求：加拿大劳动力市场对技术移民的需求持续增长，尤其是在信息技术、医疗保健、建筑和制造业等领域。
- 就业机会：加拿大政府鼓励留学生留在当地工作，并提供多种途径帮助留学生顺利就业。
四、总结
澳大利亚和加拿大在留学移民政策、教育资源和就业市场上展现出新的趋势，为有意向的留学生和移民者提供了双重机遇。在这个全球梦想之路的起点，选择适合自己的留学移民目的地，将有助于实现自己的职业发展和生活目标。