引言

近年来，澳大利亚南澳州的会计移民政策经历了一系列的调整。本文将深入解读这些新规，分析其对会计专业人才的移民机遇与挑战。

一、南澳会计移民政策背景

南澳州作为澳大利亚的一个重要州份，一直吸引着大量的移民。会计专业作为澳大利亚的热门职业之一，一直是移民申请的热门选择。然而，随着澳大利亚移民政策的不断调整，南澳会计移民政策也发生了显著变化。

二、南澳会计移民新规解读

1. 分数要求提高

南澳州政府担保移民的分数要求从80分提高至85分。这意味着，申请者需要具备更高的综合素质和能力才能获得州政府的担保。

2. 职业清单调整

南澳州政府担保职业清单中，会计专业被剔除出Supplementary skilled list。这意味着，会计专业申请者需要通过其他途径获得州政府的担保。

3. 工作经验要求提高

针对会计专业申请者，南澳州政府提高了工作经验要求。例如，管理会计221111：非毕业生分支，之前190要求大阿德莱德地区24个月工作经验或者偏远地区12个月工作经验。491要求12个月工作。而现在，190要求偏远地区18个月工作经验。491要求偏远地区12个月工作。

4. 人才和创新项目申请

南澳州政府鼓励会计专业人才通过人才和创新项目申请州担保。人才和创新项目包括以下4个分支：

  • 雇佣类：申请人全职薪资至少80,000澳币。
  • 小生意和初创企业：针对创业的技术移民。
  • 优秀毕业生：GPA一般要求达到6.0，除非职业另有规定。
  • 独立人才：EOI总分达到95分，Proficient Plus 英文。

三、机遇与挑战

1. 机遇

  • 对于具备高学历、丰富工作经验和优秀能力的会计专业人才，南澳州政府担保移民政策提供了更多机会。
  • 通过人才和创新项目申请州担保，为会计专业人才提供了更多途径。

2. 挑战

  • 分数要求提高，使得申请者需要具备更高的综合素质和能力。
  • 职业清单调整，使得会计专业申请者需要寻找其他途径获得州政府的担保。
  • 工作经验要求提高，使得部分申请者可能无法满足要求。

四、总结

南澳会计移民新规的出台，既为会计专业人才提供了更多机遇，也带来了新的挑战。对于有意向移民南澳的会计专业人才，需要密切关注政策变化，积极提升自身综合素质，以应对新的挑战。