引言
辉瑞（Pfizer）是全球知名的制药公司，其OTC（Over-The-Counter，非处方药）部门对于销售代表的要求非常高。面试辉瑞OTC代表不仅是对个人能力的考验，更是对公司文化和价值观的认同。本文将为您揭秘成功通关辉瑞OTC代表面试的必备技巧与策略。
一、了解辉瑞OTC部门
1.1 公司背景
辉瑞成立于1849年，总部位于美国纽约，是全球最大的制药公司之一。辉瑞OTC部门专注于非处方药品的研发、生产和销售。
1.2 部门职责
OTC部门的主要职责是推广和销售非处方药品，包括感冒药、止痛药、维生素等，以满足消费者的日常健康需求。
二、面试前的准备
2.1 研究公司产品
熟悉辉瑞OTC部门的产品线，包括主要产品、市场定位、竞争状况等。
2.2 了解行业动态
关注医药行业最新动态，了解相关政策法规、市场趋势等。
2.3 准备自我介绍
简洁明了地介绍自己的教育背景、工作经验、技能特长等。
三、面试技巧
3.1 突出个人优势
在面试过程中，要善于展示自己的沟通能力、销售技巧、团队合作精神等。
3.2 案例分析
准备好一两个自己成功销售案例，展示自己的销售能力和解决问题的能力。
3.3 应对压力
面试过程中可能会遇到一些压力性问题，要保持冷静，理性分析。
3.4 了解公司文化
了解辉瑞的企业文化，包括价值观、使命、愿景等。
四、面试策略
4.1 面试前
提前到达面试地点，做好充分准备。
4.2 面试中
保持自信，积极与面试官互动。
4.3 面试后
发送感谢邮件，表达对面试机会的感激之情。
五、总结
面试辉瑞OTC代表需要充分准备，了解公司背景、产品线、行业动态，同时提升自己的沟通能力、销售技巧和团队合作精神。通过以上技巧与策略，相信您能够成功通关辉瑞OTC代表面试。祝您面试顺利！