引言
国家移民管理局作为我国重要的国家机构，肩负着维护国家安全和社会稳定的重要职责。其机关遴选工作是选拔优秀人才，加强移民管理队伍建设的关键环节。本文将揭秘国家移民管理局机关遴选的过程、要求以及选拔出的精英如何守护国门安全。
机构简介
国家移民管理局成立于2018年4月2日，是公安部管理的国家局，为副部级。主要职责包括：负责全国移民管理工作、协调拟订移民和出入境管理政策与规划、组织实施外国人来华口岸签证、入境许可签发管理、外国人来华留学管理、工作有关管理、停留居留和永久居留管理、国籍管理、难民管理、出入境边防检查、边民往来管理、边境地区边防管理、中国公民因私出入境管理、港澳台居民回内地（大陆）定居审批管理、牵头协调非法入境、非法居留、非法就业外国人治理和非法移民遣返，查处妨害国（边）境管理等违法犯罪行为，承担移民领域国际合作等。
遴选职位及要求
国家移民管理局机关遴选的职位主要包括各级调研员、副处长、主任科员及以下等。选拔对象需具备以下条件：
- 中共党员，政治立场坚定、政治素质过硬；
- 具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；
- 具有2年以上基层工作经历；
- 近3年年度考核没有基本称职以下等次；
- 具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。
遴选程序
国家移民管理局机关遴选的程序主要包括以下几个步骤：
- 网上报名：报名人员需登录国家公务员局网站进行注册、填报，并完成下载打印、审核盖章、再次上传等步骤。
- 资格审查：报名人员需在规定时间内提交相关材料，经资格审查合格后方可参加笔试。
- 笔试：笔试内容主要包括行政职业能力测验和申论两科。
- 面试：根据笔试成绩，确定进入面试的人员名单。面试主要考察报名人员的综合素质、应变能力和专业知识。
- 体检：面试合格的人员需参加体检，体检合格者方可进入考察环节。
- 考察：考察主要包括政治素质、业务能力、工作实绩、廉洁自律等方面。
- 公示：考察合格者将在国家公务员局网站进行公示，公示无异议的，予以录用。
遴选精英的职责
选拔出的精英在担任国家移民管理局机关职务后，将承担以下职责：
- 负责制定和实施移民管理政策，参与协调国内外移民事务；
- 负责出入境管理、口岸证件查验和边民往来管理；
- 负责外国人停留居留和永久居留管理、难民管理、国籍管理；
- 负责打击非法入境、非法居留、非法就业外国人等违法行为；
- 负责中国公民因私出入境管理、港澳台居民回内地（大陆）定居审批管理；
- 参与移民领域国际合作，提升我国在国际移民事务中的地位和影响力。
守护国门安全
国家移民管理局机关遴选的精英在履行职责的过程中，将致力于以下工作，守护国门安全：
- 严格执行移民管理法律法规，维护国家主权和尊严；
- 加强口岸安全检查，防范恐怖主义、极端主义等非法活动；
- 严格外国人签证、居留许可审批，防止非法移民流入；
- 加强与相关部门的协作，共同打击非法入境、非法居留、非法就业外国人等违法行为；
- 积极参与国际移民事务，提升我国在国际移民事务中的地位和影响力。
结语
国家移民管理局机关遴选是选拔优秀人才，加强移民管理队伍建设的重要途径。选拔出的精英将肩负起守护国门安全的重任，为维护国家安全和社会稳定作出贡献。