引言
挂靠政策，作为我国特定历史时期的一种特殊现象，对企业的发展产生了深远的影响。本文将从挂靠政策的起源、影响、变革以及对企业生存之道的影响等方面进行深入剖析，帮助读者全面了解这一政策。
挂靠政策的起源
挂靠政策起源于20世纪80年代，当时我国正处于改革开放初期，市场经济体制逐步建立。为了解决国有企业改革中的诸多问题，政府出台了一系列政策措施，其中就包括挂靠政策。
挂靠政策的影响
1. 促进中小企业发展
挂靠政策使得中小企业可以通过挂靠国有大企业，获得资金、技术、市场等方面的支持，从而快速发展壮大。
2. 优化资源配置
挂靠政策有助于优化资源配置，提高经济效益。通过国有企业与中小企业的合作，可以实现优势互补，提高整体竞争力。
3. 带来负面影响
然而，挂靠政策也存在一些负面影响，如：
- 滋生腐败：挂靠过程中，部分企业通过行贿等手段获取资源，导致腐败现象滋生。
- 扭曲市场竞争：挂靠政策使得部分中小企业依赖国有大企业，导致市场竞争环境扭曲。
挂靠政策的变革
随着我国市场经济体制的不断完善，挂靠政策逐渐暴露出诸多问题。为促进企业健康发展，政府开始对挂靠政策进行改革。
1. 逐步取消挂靠政策
近年来，我国政府逐步取消了挂靠政策，鼓励企业自主发展，提高市场竞争力。
2. 加强监管，防止腐败
政府加强对挂靠过程的监管，严厉打击腐败行为，维护市场秩序。
3. 促进企业转型升级
政府鼓励企业进行技术创新、管理创新，提高企业核心竞争力，实现转型升级。
挂靠政策对企业生存之道的影响
1. 提高企业自主创新能力
面对取消挂靠政策的新形势，企业需要提高自主创新能力，以适应市场竞争。
2. 加强内部管理，提高效率
企业应加强内部管理，提高运营效率，降低成本，提升竞争力。
3. 积极拓展市场，寻求合作
企业应积极拓展市场，寻求与国内外企业的合作，实现资源共享、优势互补。
总结
挂靠政策在我国特定历史时期发挥了积极作用，但随着市场经济的不断发展，其弊端也逐渐显现。取消挂靠政策，对企业生存和发展提出了新的挑战。企业应抓住机遇，积极应对变革，提高自身竞争力，实现可持续发展。