引言

澳洲雇主提名移民计划（Employer Nomination Scheme，简称ENS）是澳大利亚政府为了吸引全球优秀人才而设立的一种移民途径。该计划允许澳大利亚境内的合格雇主提名海外或境内外的技术人才，使其获得澳大利亚永久居民身份。本文将详细解析澳洲雇主提名移民的关键要求和成功秘诀。

一、澳洲雇主提名移民的关键要求

1. 雇主资质

首先，提名雇主必须满足澳大利亚政府的资质要求。通常，雇主需要是澳大利亚的合法企业，拥有良好的商业记录和合法的经营活动。

2. 职位空缺

雇主需要证明其职位空缺无法通过当地劳动力市场满足，且提名职位的年薪至少为澳币$53,900（2021年数据）。此外，雇主还需要证明其无法从澳大利亚境内其他雇主那里找到合适的候选人。

3. 持续雇佣承诺

雇主需要承诺在提名成功后，至少雇佣提名候选人3年。

4. 职业评估

提名候选人的职业需要通过澳大利亚相关职业评估机构的评估。

5. 技术和语言要求

提名候选人需要满足澳大利亚的技术和语言要求。具体要求如下：

  • 技术要求：提名候选人的职业技能和经验需要与提名职位相符，且具有一定的技术或专业能力。
  • 语言要求：提名候选人需要通过英语水平测试，如雅思（IELTS）或PTE Academic等。

二、成功秘诀

1. 了解雇主提名移民政策

为了提高提名成功率，雇主和候选人需要对澳洲雇主提名移民政策有深入了解。这包括了解提名流程、时间线、申请费用以及政策变动等。

2. 选择合适的雇主

选择一家有实力、有信誉的雇主是成功的关键。雇主应具备良好的商业记录、合法的经营活动，以及承诺雇佣提名候选人的能力。

3. 提前准备

雇主和候选人应提前准备相关材料，如职位描述、雇主资质证明、候选人简历、职业评估报告、语言成绩等。

4. 与移民专家合作

在提名过程中，与具有丰富经验的移民专家合作，可以大大提高提名成功率。

5. 注意细节

在申请过程中，注意细节至关重要。例如，确保所有材料准确无误、符合要求，及时更新个人信息等。

三、总结

澳洲雇主提名移民计划为全球优秀人才提供了移民澳大利亚的途径。了解关键要求和成功秘诀，有助于提高提名成功率。本文旨在帮助雇主和候选人深入了解澳洲雇主提名移民，为他们提供有益的指导。